勤元的年紀比艾玲大了7歲。兩人剛開始交往的階段，艾玲還滿享受被「大男人」照顧的感覺。可是，相處時間久了，彼此之間的衝突越來越大。
最明顯的例子是，艾玲參加同學會聚餐，說好9點結束，勤元可以去接她。誰知道當天傍晚同學們姍姍來遲，接近8點才正式開席，艾玲無法在9點準時脫身，雖然用手機聯絡很多次，自動提早來等候的勤元，還是發了頓牢騷。
艾玲仔細想想兩人交往以來，表面上雖然勤元很照顧她，卻幾乎和「看管」她沒兩樣，他關心的重點都是：「什麼時候回家」、「手機要講短一點，費用很高」……艾玲對這些關心的感覺卻是：婆婆媽媽、嘮嘮叨叨。反而是她提供給勤元的照顧比較具體實惠，例如：做三明治給他當早餐、幫他燙襯衫！
談到情人間的照顧時，艾玲深深覺得兩人的性別角色好像錯亂了。其實並沒有，這種情況很正常！男女熱戀期過後，常常是這樣。女人最初期待的被照顧，是男人給她心理上的安全感，但男人常常因為付出後習以為常，就忘了：自己該有的強壯只需表現在對方心上，而不該延伸到行動的控管。
而女人提供給男人的照顧，敗筆則發生在傳統女性角色刻板印象。女人以為要照顧男人，就是要當他的媽媽，無條件為他做牛做馬。反而讓享受有如帝王般服務的男人不懂珍惜，把女伴當作不需支付酬勞的高級女傭。
戀人之間真正的照顧，其實是成全對方想做的事、幫助對方完成的心願。與其在對方面前替他做牛做馬，不如站在他背後支持他，給他前進的力量。
吳若權
最明顯的例子是，艾玲參加同學會聚餐，說好9點結束，勤元可以去接她。誰知道當天傍晚同學們姍姍來遲，接近8點才正式開席，艾玲無法在9點準時脫身，雖然用手機聯絡很多次，自動提早來等候的勤元，還是發了頓牢騷。
艾玲仔細想想兩人交往以來，表面上雖然勤元很照顧她，卻幾乎和「看管」她沒兩樣，他關心的重點都是：「什麼時候回家」、「手機要講短一點，費用很高」……艾玲對這些關心的感覺卻是：婆婆媽媽、嘮嘮叨叨。反而是她提供給勤元的照顧比較具體實惠，例如：做三明治給他當早餐、幫他燙襯衫！
談到情人間的照顧時，艾玲深深覺得兩人的性別角色好像錯亂了。其實並沒有，這種情況很正常！男女熱戀期過後，常常是這樣。女人最初期待的被照顧，是男人給她心理上的安全感，但男人常常因為付出後習以為常，就忘了：自己該有的強壯只需表現在對方心上，而不該延伸到行動的控管。
而女人提供給男人的照顧，敗筆則發生在傳統女性角色刻板印象。女人以為要照顧男人，就是要當他的媽媽，無條件為他做牛做馬。反而讓享受有如帝王般服務的男人不懂珍惜，把女伴當作不需支付酬勞的高級女傭。
戀人之間真正的照顧，其實是成全對方想做的事、幫助對方完成的心願。與其在對方面前替他做牛做馬，不如站在他背後支持他，給他前進的力量。
吳若權
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